Protocolos de atención

Protocolos de ética en la investigación

El desarrollo de los estudios de posgrado requiere que las investigaciones desarrolladas por los participantes se realice con integridad y ética. Congruente con ello, la Maestría en Ciencia del Comportamiento con orientación en Alimentación y Nutrición se suma a los preceptos y lineamientos del Código de Buenas Prácticas del Programa Nacional de Posgrados de Calidad (PNPC) y cuenta con el Código de Ética de la Universidad de Guadalajara, en el que se manifiesta el apego de la institución a los valores fundamentales que dan integridad al quehacer académico y que a su vez funge como una guía sobre el comportamiento que se espera de los universitarios, inspirando una actuación congruente con el honor, la rectitud, la dignidad profesional y la transparencia.

Consulta el Protocolo de Ética en la Investigación de la Universidad de Guadalajara:


Consulta el Código de Ética de la Universidad de Guadalajara:


Consulta el Código de Conducta de la Universidad de Guadalajara:

 

Se pone a su disposición la liga para el registro de los proyectos de investigación ante los comités correspondientes del Centro Universitario de Sur:

Comité técnico de Investigación (CI) CUSUR:

Comité de Ética en Investigación (CEI) CUSUR:

 

Prevención del acoso sexual, inclusión, equidad y no discriminación

De acuerdo con el Sistema Interno de Aseguramiento de la Calidad (SIAC) de este posgrado y en concordancia con las políticas internacionales, nacionales y estatales de igualdad de género, la Universidad de Guadalajara, ha plasmado su compromiso respecto a este tema en el PDI, puntualmente en el objetivo 17. Consolidación de la equidad, inclusión y garantía de los derechos humanos. Entre las acciones que se han emprendido, destacan:

  • La creación de un protocolo universitario para atender los casos de acoso y hostigamiento
  • La disposición de una línea directa y del Formato de Queja o Denuncia por Acoso u Hostigamiento
  • La capacitación en igualdad de género del personal directivo, académico, administrativo y alumnado de la institución.
  • La creación de la Defensoría de los Derechos Universitarios (OMBUDSPERSON) de la Universidad de Guadalajara.
  • La creación de una red de oficinas de enlace con la Defensoría de los Derechos Universitarios en los centros universitarios de la Universidad de Guadalajara
  • El reclutamiento y la retención de mujeres en los programas de Ciencia, Tecnología, Ingenierías y Matemáticas (STEM por sus siglas en inglés).
  • La creación del Proyecto Institucional de Igualdad de Género que recibe apoyo del Programa de Fortalecimiento de la Calidad Educativa (PFCE-SEP).
  • Participación en el U-Benchmarking Club: Mejorando la participación de mujeres en programas STEM, organizado por la Asociación Columbus con el apoyo de la UNESCO.

Consulta el Protocolo para la Prevención, Atención, Sanción y Erradicación de la Violencia de Género en la Universidad de Guadalajara.

Consulta el Protocolo de Inclusión-UdeG

Consulta la Política Institucional de Inclusión de la Universidad de Guadalajara


Procedimientos colegiados para la solución de controversias

La Universidad de Guadalajara se concibe como una organización compleja que conjuga una gran diversidad de personas, grupos, áreas de actividades y funciones, a lo que se le agrega que la Universidad es una organización abierta que mantiene relaciones con otras organizaciones externas que representan no solo al sector académico, sino también, el sector público, privado y social, de tal manera que la realización de sus funciones básicas de docencia, investigación y extensión se ven marcadas por relaciones tanto horizontales como verticales complicadas que plantean las necesidades de contar con procedimientos colegiados para solucionar las controversias que de manera natural se presentan.

En este sentido el Plan de Desarrollo Institucional 2019-2025. Visión 2030 se plantea incorporar a las prácticas institucionales, entre otras, la gobernanza, la cultura de la paz y el respeto a los derechos humanos. Lo anterior ha llevado a una la construcción de un marco institucional que garantice la convivencia pacífica, lo que ha significado reconocer el papel de algunos órganos y procedimientos colegiados existentes y proponer nuevos ordenamientos y procedimientos.


Consulta los Procedimientos Colegiados para la solución de controversias:

 

La Maestría en Ciencia del Comportamiento con orientación en Alimentación y Nutrición cuyas instalaciones se encuentran en el Centro Universitario del Sur (CUSUR-UDG) cuenta con la atención del Departamento de Defensoría de los Derechos Universitarios a cargo de la Mtra. Karina del Carmen Chávez Ochoa, en el Cubículo 7, edificio CASA. Teléfono: 01(341) 57 52222, extensión 45962. Correo electrónico: ddu.cusur@redudg.udg.mx

 

Prevención del plagio

Consulta la guía para la prevención del plagio en la producción académica en el posgrado:


Protocolo de Acceso Universal al Conocimiento

La Universidad de Guadalajara promueve el libre acceso, particularmente de información científica a través de tres herramientas:

  1. Repositorios.
  2. Acervos
  3. Webinars

Consulta la Estrategia Institucional de Acceso Universal al Conocimiento